Rusya Çalışma Bakanlığı, kota alan şirketlerin yabancı çalışanlar için gerekli izin belgelerini düzenleme süresini kısaltmayı önerdi. Yeni düzenleme, kullanılmayan kotaların bölgeler tarafından daha hızlı yeniden dağıtılmasını sağlayacak.
Çalışma Bakanlığı, bir şirketin yabancı çalışan için gerekli belgeleri düzenlememesi halinde kotanın yeniden dağıtılabileceği sürenin altı aydan üç aya indirilmesini önerdi. Bu bilgi, bakanlığın basın servisinden bildirildi.

Bakanlığın emir taslağı, normatif hukuki düzenlemeler sitesinde yayımlandı.
Açıklamada, “Emir taslağında, işverenin yabancı çalışan için izin belgelerini düzenlememesi halinde bölgelerin kotayı yeniden dağıtabileceği sürenin altı aydan üç aya indirilmesi öneriliyor.” ifadelerine yer verildi.
Bakanlık, bu tür kotaların yalnızca gerçek personel açığı yaşayan ve yerel uzman bulamayan kuruluşlara tahsis edildiğini ekledi.
Kotalar daha hızlı dağıtılacak
Rusya Federasyonu Çalışma ve Sosyal Koruma Bakan Yardımcısı Dmitriy Platıgin, söz konusu önlemin toplam kota hacmini artırmadan kotaların işverenler arasında hızlı şekilde yeniden dağıtılmasına ve kuruluşların çalışan ihtiyacının karşılanmasına yardımcı olacağını söyledi.
Bakan yardımcısı, “Bölgeler, iş gücü piyasasındaki değişikliklere daha esnek ve hızlı tepki verebilecek.” dedi.
2026 yılı için onaylanan kota 278,9 bin izin olarak belirlendi. Bu rakam, ülkede çalışan tüm vatandaşların yüzde 0,4’ünden azına karşılık geliyor. Kotanın bir bölümü yalnızca yeni çalışanlar için değil, halihazırda Rusya’da çalışan kişilerin belgelerinin uzatılması için kullanılacak.






